Teamentwicklung


Mögliche Themen von Teamentwicklung & Team Coaching

  • Neue Zusammenstellungen von Teams, Umstrukturierungen & Veränderungsprozesse
  • Auf dem Weg zum funktionierenden & leistungsfähigen Team
  • WIR sind mehr als die Summe der einzelnen Mitglieder – WIR sind ein TEAM
  • Die Phasen eines Teams: von ersten Kennenlernen bis zur effizienten Zusammenarbeit
  • Weiterentwicklung des Teams (Verbesserung der Kommunikation, mehr Innovation etc.)
  • Konflikte innerhalb des Teams / Kommunikationskultur / Kritik- & Feedbackkultur
  • Abgleich von Erwartungen zwischen (neuer) Führungskraft und Team
  • Visionenentwicklung & Wertearbeit
  • Rollenklärung und deren Bedeutung im Team
  • Erfolge würdigen und feiern

Zum ersten Kennenlernen kommen ich gerne zu Ihnen, um Ihnen nach dem Gespräch ggfls. ein maßgeschneidertes Teamentwicklungs-Konzept entwickeln zu können.

 

Wichtig ist, dass ich mit allen Mitgliedern Ihres Teams im Vorfeld kurze Interviews führen, um auch deren Sicht, deren Bedarf und deren Input mit aufnehmen zu können. Ein Team Coaching  / eine Teamentwicklung ist umso erfolgreicher, umso mehr sich alle Teammitglieder von Anfang an gut eingebunden fühlen.